Kenniscentrum: Wet & regelgeving
Kenniscentrum: Wet & regelgeving
Vrijwilligerswerk met een uitkering: wat mag?
Mensen met een uitkering mogen gewoon vrijwilligerswerk doen. Maar er zijn regels, en die zijn per uitkeringssituatie anders. Dit artikel geeft een overzicht van de belangrijkste spelregels.
Mensen met een uitkering mogen gewoon vrijwilligerswerk doen. Maar er zijn regels, en die zijn per uitkeringssituatie anders. Dit artikel geeft een overzicht van de belangrijkste spelregels.
Waarom zijn er regels?
De uitkeringsinstantie (UWV, gemeente of SVB) wil weten of vrijwilligerswerk invloed heeft op de uitkering. Dat kan op twee manieren: door de beschikbaarheid voor betaald werk te beperken, of doordat vrijwilligerswerk feitelijk op betaald werk lijkt.
De regels zijn er niet om vrijwilligerswerk te ontmoedigen — integendeel. Maar transparantie is wel vereist.
WW-uitkering
Met een WW-uitkering mag je vrijwilligerswerk doen, mits:
- Je beschikbaar blijft voor betaald werk
- Je de uren opgeeft aan het UWV
- Het vrijwilligerswerk geen betaald werk verdringt (je doet niet gratis wat anderen betaald doen)
Het UWV kan besluiten uren in mindering te brengen op je uitkering als het vrijwilligerswerk te veel lijkt op een baan. Meld het altijd vooraf.
Bijstandsuitkering (Participatiewet)
De gemeente beslist of en hoeveel vrijwilligerswerk is toegestaan. Sommige gemeenten zijn soepel, andere stellen voorwaarden. Meld het vrijwilligerswerk altijd bij je klantmanager.
In veel gevallen wordt vrijwilligerswerk juist gestimuleerd als stap richting werk. Maar ook hier geldt: doe het niet zonder het te melden.
AOW of pensioen
Mensen met AOW of pensioen mogen vrijwilligerswerk doen zonder beperkingen. Er zijn geen meldingsplichten of gevolgen voor de uitkering.
Arbeidsongeschiktheidsuitkering (WIA/WAO/Wajong)
Hier geldt extra aandacht. Vrijwilligerswerk kan invloed hebben op de beoordeling van arbeidsgeschiktheid. Meld het altijd bij het UWV en vraag schriftelijke toestemming voordat je begint.
Vrijwilligersvergoeding en uitkering
Een kleine vrijwilligersvergoeding (onkostenvergoeding) heeft in de meeste gevallen geen gevolgen voor de uitkering, zolang deze binnen de wettelijke grenzen blijft. Voor 2026 gelden de volgende maxima:
- €220 per maand
- €2.200 per jaar
Overschrijd je deze grenzen, dan kan de vergoeding worden aangemerkt als inkomen en invloed hebben op de uitkering.
Praktisch advies voor organisaties
Als coördinator of bestuurder: vraag nieuwe vrijwilligers altijd of ze een uitkering ontvangen. Niet om ze af te schrikken, maar om ze goed te kunnen informeren. Wijs ze op de meldingsplicht en help ze eventueel bij de communicatie met de uitkeringsinstantie.
Volgende stap
Twijfel je over een specifieke situatie? Verwijs de vrijwilliger door naar zijn of haar uitkeringsinstantie of een sociaal raadsman. Die kunnen maatwerk bieden dat dit artikel niet kan.